为提高运营条线人员综合素质，发扬“传、帮、带”优良传统，搭建更加系统化的运营条线培训平台，江苏太仓农村商业银行2022年“运营队伍建设年”师徒结对启动大会于近日召开，该行100多名师徒及相关支行主管参加会议。据了解，师徒结对活动是今年该行“运营队伍建设年”的重要活动之一。

在启动大会上，据该行运营管理部总经理陈莺介绍，本次活动包括新员工师徒、骨干师徒和新任主管师徒等多层次培养计划，通过结对考核，将会对运营队伍综合素质的提升产生积极作用。师徒代表表态发言中，浏河支行内勤主管杨艳代表师父承诺，将毫无保留地将知识传授给徒弟，与徒弟共同成长;一线柜员陈晨代表徒弟表达了对此次结对机会的珍惜和向师父努力学习的态度。师徒结对仪式上，主管师徒、骨干师徒和新员工师徒共6对师徒代表签署承诺书。

启动大会结束后，该行还对新员工和骨干徒弟组织了理论与技能测试，对手工点钞、百张翻打、文字录入和理论基础进行摸底测试。